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In der seelensuchenden Sitzung 7 von TED2023 dachte eine Gruppe außergewöhnlicher Persönlichkeiten über Gegennarrative zu der Untergangsstimmung nach, die einen Großteil der modernen Medien durchdringt, und versuchte, unser Denken darüber neu auszurichten, was es bedeutet, ein Mensch zu sein.
Die Veranstaltung: Vorträge aus Sitzung 7 von TED2023:Possibility, moderiert von TED-Leiter Chris Anderson und Audacious Project Executive Director Anna Verghese
Wann und wo: Mittwoch, 19. April 2023, im Vancouver Convention Centre in Vancouver, BC, Kanada
Referenten: Natalie Cargill, Sixto Cancel, Richard V.Reeves, Coleman Hughes, Anne Morriss, Kevin Stone, Sarah Jones, Sheena Meade
Leistung: Die Singer-Songwriterin Maria Arnal erhellte die TED-Bühne und verwob Folk und Techno-Pop zu einer atemberaubenden Klanglandschaft.
Die Vorträge in Kürze:
Was würden Sie mit 3,5 Billionen Dollar machen?Philanthropischer Mastermind Natalie Cargill hat dieses Gedankenexperiment, das auf tausenden Stunden Expertenforschung basiert, genutzt, um zu untersuchen, was nötig wäre, um einige unserer drängendsten Probleme tatsächlich zu lösen.Mit diesem Geldbetrag, sagt sie, könnten wir extreme Armut, Pandemieprävention, Klimawandel, Atomkrieg, außer Kontrolle geratene KI und mehr bekämpfen – und das mit nur einer Jahresfinanzierung.Woher soll dieses Geld kommen, fragen Sie sich vielleicht?Wenn jeder im obersten Prozent der Weltverdiener (d. h. Menschen, die 60.000 US-Dollar oder mehr pro Jahr nach Steuern verdienen) ein Jahr lang nur zehn Prozent seines Einkommens verschenken würde, wären wir da.Cargill möchte sagen, dass wir nicht dazu verdammt sind, unter unnötigen und vermeidbaren Problemen zu leiden.„Riesige Probleme können gelöst werden, und Philanthropie kann gut sein“, sagt sie.
Als Erwachsene ist die Wahrscheinlichkeit, dass Pflegekinder eine posttraumatische Belastungsstörung erleben und darunter leiden, doppelt so hoch wie bei Kriegsveteranen, sagt Kinderfürsorge-Befürworter und 2023 Kühnes Projekt Stipendiat Sixto Stornieren.Er erzählt seine Geschichte, wie er mit 11 Monaten in eine Pflegefamilie kam, mit neun Jahren bei einer Pflegefamilie untergebracht wurde und dann mit 15 genügend Beweise sammelte, um zu beweisen, dass er in diesem Heim unsicher war, und wieder in das System eintrat.Schließlich wurde Cancel mit Verwandten wiedervereinigt, die zufällig nur 58 Meilen von seinem Geburtsort entfernt lebten, und obwohl er dankbar war, konnte er nicht anders, als darüber nachzudenken, wie anders sein Leben hätte sein können, wenn er von liebevollen Menschen aufgezogen worden wäre ihn die ganze Zeit.Vor diesem Hintergrund wurde Cancel gegründet Denken Sie an uns:Eine gemeinnützige Organisation, die sich der Zusammenarbeit mit Jugendlichen, Eltern und Verwandten widmet, um Pflegefamilien in ein System umzugestalten, in dem Kinder von Verwandten in einer unterstützenden und sicheren Umgebung aufgezogen werden.Er übermittelt drei dringende Botschaften:(1) Kinder sollten von ihren Familien großgezogen werden und der Großteil der Pflege sollte durch familiäre Betreuung ersetzt werden.(2) Wir müssen diejenigen in den Mittelpunkt stellen, die von dem System betroffen sind, wenn wir es neu gestalten.(3) Wir alle müssen bei dieser Sache eine Rolle spielen.„Gemeinsam … können wir buchstäblich dafür sorgen, dass Millionen von Kindern in einem Zuhause leben, in dem sie sagen können: ‚Ich werde geliebt‘“, sagt Cancel.
Während ihrer Forschung zur Geschlechterungleichheit in der Bildung ist sie Wissenschaftlerin für soziale Mobilität Richard V.Reeves machte eine überraschende Entdeckung:Wenn es um eine Schule ohne Barrieren geht, sind Mädchen schulisch im Vorteil.Es ist keine Frage der Intelligenz;Es ist einfach so, dass sich der Teil des Gehirns, der mit Organisation und Impulskontrolle verbunden ist, bei Jungen später entwickelt als bei Mädchen – was bedeutet, dass das Erledigen von Chemie-Hausaufgaben für männliche Schüler viel schwieriger sein kann.Reeves schlägt vor, dass in einem gerechteren Schulsystem die Jungen ein Jahr nach den Mädchen anfangen würden, und plädiert dafür, mehr männliche Lehrer einzustellen – insbesondere für Englisch, wo mehr junge Männer Schwierigkeiten haben –, um Jungen im Klassenzimmer Vorbilder zu geben.„Die Zukunft kann nicht weiblich sein.Natürlich kann die Zukunft auch nicht männlich sein.Die Zukunft muss für jeden einzelnen von uns da sein … Wir müssen gemeinsam aufstehen“, sagt Reeves.
Der Prozentsatz der schwarzen und weißen Amerikaner, die sich in Bezug auf die Rassenbeziehungen wohl fühlten, ist von 2013 bis 2021 stark zurückgegangen.Angesichts dieser besorgniserregenden Tendenz, Autorin und Podcast-Moderatorin Coleman Hughes ist der Meinung, dass wir ein neues Rassenparadigma brauchen.Unsere derzeitige Fixierung auf die Rassenidentität – wo „wir rassistische Essenzen definieren lassen, wer wir sind“ – schadet mehr als es nützt, sagt er.Er plädiert für die Rehabilitierung einer mittlerweile umstrittenen Ideologie:Farbenblindheit.Weit davon entfernt, konservativ oder weiß-rassistisch zu sein, wie einige Kritiker behaupten, sagt Hughes, dass Farbenblindheit ihre Wurzeln in der US-amerikanischen Antisklaverei-Bewegung hat und das „beste Prinzip ist, um eine multirassische, multiethnische Demokratie zu regieren“. Aber würde uns ein farbenblinder Ansatz nicht unfähig machen, Rassismus zu bekämpfen und wichtige politische Maßnahmen wie positive Maßnahmen zunichtemachen?Hughes glaubt, dass die Ersetzung einer rassenbasierten Politik durch eine klassenbasierte Politik sowohl die Ungleichheit verringern als auch Rassenspannungen lindern würde.Klasse sei fast immer ein besserer Indikator für Benachteiligung als Rasse, sagt er, und klassenbasierte Richtlinien seien weniger spaltend, weil sie „niemanden für unveränderliche biologische Merkmale bestrafen“.
Führungsvisionär und Co-Moderator des TED Audio Collective-Podcasts Reparierbar Anne Morriss bietet fünf Schritte zur Lösung jedes Arbeitsplatzproblems, beginnend mit der Neugier.Stellen Sie zunächst Fragen, die dem Problem auf den Grund gehen, sagt sie, und seien Sie offen für die Idee, dass Sie es sein könnten.Formulieren Sie als Nächstes einen Plan, der „ausreichend gut“ ist, und sprechen Sie dann mit Personen mit unterschiedlichen Perspektiven, um Vertrauen aufzubauen und Ihren Plan zu verbessern.Respektieren Sie schließlich die Vergangenheit, während Sie eine Vision für die Zukunft entwerfen und erkennen Sie, was die Menschen nicht verlieren wollen.Ergreifen Sie im letzten Schritt dringend Maßnahmen und setzen Sie alles, was Sie in den vorherigen Schritten gelernt haben, effektiv um.„Die effektivsten Führungskräfte, die wir kennen, lösen Probleme schneller und übernehmen gleichzeitig Verantwortung für den Erfolg und das Wohlergehen ihrer Kunden, Mitarbeiter und Aktionäre“, sagt Morris.„Sie handeln schnell und reparieren Dinge.“
Von synthetischen Embryonen bis hin zu im Labor gezüchteter Haut leben wir in einer schönen neuen Welt der Fortschritte bei Stammzellen.Warum kann es also noch Jahre dauern, bis man sich von einer Knieverletzung erholt hat?Wenn Sie Ihr Kreuzband reißen, produzieren die Stammzellen in Ihrem Körper Tochterzellen, sogenannte Vorläuferzellen, die die Heilungsreaktion des Körpers steuern.Diese Reaktion wird jedoch erst nach der ersten Verletzung aktiviert und kann sich mit der Zeit als unzureichend erweisen.Durch die Stärkung dieser Reaktion, orthopädischer Chirurg und TED-Community-Mitglied Kevin Stone hofft, dass die Genesung nach einer Kreuzbandverletzung eine Frage von Wochen und nicht von Monaten oder Jahren sein wird.
Mit chamäleonischer Leichtigkeit, polymorpher Filmemacher Sarah Jones schlüpft in eine Reihe von Charakteren hinein und wieder heraus in einem Vortrag über die Abbruchkultur, die sie als den Fall definiert, dass Menschen (sowohl mächtige als auch marginalisierte) „zum Schweigen gebracht, ausgeschlossen, entmachtet und von der größeren Konversation ausgeschlossen“ werden. Jones erzählt von ihrer eigenen schmerzhaften Erfahrung, als ihr Film vor der Veröffentlichung im Jahr 2022 abgesagt wurde Verkauf/Kauf/Datum, die sich mit den Nuancen dieses vieldiskutierten, oft nebulösen Phänomens befasst.Ihrer Ansicht nach verbessert die Absage nicht die allgemeine Kultur der Ungleichheit, sondern führt stattdessen zu mehr verletzten und wütenden Menschen.Sie glaubt, dass die Lösung, um andere tatsächlich zur Rechenschaft zu ziehen, darin besteht, zunächst selbst Verantwortung zu übernehmen – alle Tendenzen in uns selbst zu bemerken, die verletzend sein könnten, und zu versuchen, sie zu verlernen – und dann die harte Arbeit zu leisten und zu versuchen, anderen zu helfen, die Vorurteile zu erkennen, die sie möglicherweise haben sei blind dafür.
„Für viele Amerikaner kann eine Vorstrafe – selbst wegen einer geringfügigen Straftat – sie für immer zurückhalten“, sagt Desmond Meade und stellt seine Frau Sheena Meade vor, CEO des Clean Slate-Initiative und a 2023 Kühnes Projekt Stipendiat.Wie bei vielen anderen wurde ihre Zukunft durch eine geringfügige Verurteilung (die Einlösung eines Schecks zur Bezahlung der Lebensmitteleinkäufe ihrer Familie) stark beeinträchtigt, und dies reichte aus, um sie jahrelang von Wohn- und Ausbildungsmöglichkeiten auszuschließen.Rund 100 Millionen Amerikaner – oder jeder Dritte – sind verhaftet oder verurteilt worden.Mehr als 30 Millionen von ihnen haben Anspruch auf eine Freigabe, aber weniger als 10 Prozent entscheiden sich dafür, weil es teuer ist und viele nicht einmal wissen, dass es eine Option ist.Meade plädiert für saubere Gesetze, die die Versiegelung von Verhaftungs- und Verurteilungsakten automatisieren, nachdem Personen ihre Haftstrafe verbüßt haben und für einen bestimmten Zeitraum frei von Straftaten bleiben.In den letzten drei Jahren haben sie und ihr Team in sechs Bundesstaaten dazu beigetragen, Gesetze zu verabschieden und so Millionen Menschen dabei zu helfen, ihr Leben weiterzuführen.Mit dem Audacious Project arbeiten sie daran, diese Gesetze in 50 Bundesstaaten zu verabschieden, damit weitere 14 Millionen Menschen eine echte zweite Chance bekommen.