환경과 타인을 존중하며 성장할 수 있는 학교:교육되기 모델

Becoming Education이라는 비전에서 이중 언어 사용과 가족 참여는 책임감 있는 시민을 양성하기 위해 교육을 재설계합니다.

• 교육되기(Becoming Education)는 오늘날 11개의 구조(보육원, 보육원, 초등 및 중등 학교)가 있는 교육 현실입니다.
• 목표는 시민에게 정서적 숙달, 생태학적 인식, 차이에 대한 존중을 교육하는 것입니다.
• 수업은 보육원부터 이탈리아어와 영어로 진행되며 어린이와 부모를 위한 과외 과정도 함께 제공됩니다.

교육되기 어린이와 청소년의 성장과 학습 방식을 변화시키는 것을 목표로 하는 교육 현실입니다.설립자: 안토니오 살보, 교육에 열정을 갖고 있는 경영관리자, 친지아 달레산드로, 교육자, 트레이너 및 야외 교육 전문가인 이 아카데미는 이름 자체에서 알 수 있듯이 교육이 아니라 변화하는 "진행 중인" 접근 방식을 채택하여 전통적인 교육을 뛰어넘는 모델을 제공합니다.성장과 학습에 대한 전체적인 비전을 수용합니다.

교육 받기의 목표

Becoming Education의 사명은 분명합니다. 존재로 형성되다.이는 어린이와 청소년이 자신의 인생 프로젝트를 실현할 수 있는 책임감 있는 인간 존재를 인식하는 데 필요한 도구를 제공하는 것을 의미합니다.목표는 시민에게 정서적 숙달, 생태학적 인식, 차이에 대한 존중을 교육하는 것입니다.이러한 헌신은 개인성을 중시하고 긍정적이고 의미 있는 삶의 경험을 통해 개인의 성장을 촉진하는 교육으로 해석됩니다.Becoming Education의 비전은 각 개인이 존중과 책임을 지향하며 끊임없이 진화하는 사회 구조의 일부가 되는 교육 커뮤니티를 만드는 것입니다.

교육 프로젝트는 네트워크를 하나로 묶습니다. 보육원, 보육원, 초중등 학교.오늘은 중요하다 11개의 구조물, 직원 170명, 어린이 1,000명 이상 등록.이것은 Francesca Antonacci와 Monica Guerra의 교육학 선언문 "Una scuola"에서 영감을 얻었으며, 이는 학습을 전통적인 교실의 한계를 넘어서는 역동적이고 매력적인 과정으로 간주합니다.

제안된 모델은 영토 및 환경과 긴밀한 관계를 맺는 교육 공동체를 만드는 것을 목표로 합니다.이 접근 방식은 다음과 같은 신념에 기초합니다. 교육은 사회변화를 위한 도구이다 관련된 모든 사람들에게 기회를 제공합니다.어린이, 청소년, 부모 및 교사.지속적인 교육, 전문가 간의 지속적인 토론, 강력하고 열정적이며 유능한 교육 커뮤니티 구축에 중점을 두고 있습니다.거기 지속 가능성 학교 생활의 모든 측면에 통합되어 있습니다.공간 디자인부터 교육 활동 선택까지, 환경에 대한 존중과 배려의 가치를 반영하고 장려하는 교육적 맥락을 조성합니다.

개방적이고 자극적인 구조, 보육원부터 시작하는 이중 언어 사용

Becoming Education은 다음에서 운영됩니다. 밀라노, 몬차 브리안자, 모데나, 바레세.때로는 기존 유치원이나 학교를 인수해 변형하기도 하고, 때로는 공간 선택부터 가치에 따라 즉각적으로 새로운 유치원이나 학교를 설립하기도 한다.실제로 각 구조는 어린이와 청소년이 자신의 기술을 탐구하고, 학습하고, 개발할 수 있는 환영받고 자극적인 환경으로 설계되었습니다.이곳은 이동이 가능하고 변화에 개방적인 생활 공간이며, 따뜻함을 불어넣을 수 있는 역동적인 공간을 통해 교육 프로젝트의 선언을 지원하도록 구조화되어 있습니다.

그만큼'영어, 어린이집에서 소개된 는 아이들이 놀고, 토론하고, 생각하는 언어가 됩니다.그만큼 이중 언어 사용 이는 아이들의 인지적, 정서적 발달을 위한 근본적인 자원으로 간주되며, 아이들에게 다양한 관점에서 세상을 이해하고 상호 작용할 수 있는 기회를 제공합니다.마찬가지로 중심은 창의성 아이들이 다양한 언어와 맥락을 통해 발견하고, 발명하고, 상상하도록 격려합니다.

엄밀한 의미의 학교 활동 외에도, 구내에서는 다양한 행사도 개최됩니다. 어린이를 위한 코스와 활동 (영어, 요가, 음악 및 기타 예술 활동 과정) e 성인 (소아응급처치, 안전한 수면, 부모-자녀관계 강화 강좌, 반려동물 교육)

가족의 참여와 기업과의 파트너십

Becoming Education은 i와의 투명하고 협력적인 관계를 촉진합니다. 부모, 이벤트 참여와 지속적인 문서 공유를 통해 교육 프로젝트에 참여시킵니다.그러나 어머니와 아버지에게 학교 공동체의 필수적인 부분을 느낀다는 것은 무엇보다도 그들의 역할에 관한 기술과 설명을 제공하는 접근 방식 덕분에 자녀의 성장 요구와 양육에 대한 답을 찾는 것을 의미합니다.

동시에 Becoming Education은 다음과 같이 제안합니다. 파트너 다음과 같은 맥락에서 보육원과 보육원의 설계 및 관리를 위해 새로운 부동산 개발.가장 중요한 예 중 하나는 베즈의 정원, 이전 BPM(현재 Banco BPM)의 구조와 협력하여 Cinzia D'Alessandro가 설계하고 관리하는 보육원은 2009년 롬바르디아 지역에서 부모를 지원하는 최고의 현실로 선정되었습니다.Banco BPM Becoming Education의 기업 인구를 위해 성장 전문가와의 회의 일정, 교육학 헬프 데스크 서비스 및 회사 복귀 지원을 포함하여 다양한 계획을 개발했습니다.기업과의 또 다른 협력 사례는 Becoming Education이 공급업체에 전기와 가스를 공급했던 봉쇄 시절로 거슬러 올라갑니다. 엔지 어머니와 아버지를 대상으로 한 교육학 헬프 데스크와 어린이 전용 가상 도전 과제도 조직했습니다.