时尚跨国公司：迷人、廉价和不道德的产品

时尚界的许多品牌仍然未能承担起虐待和剥夺工人权利的责任。

正如我已经拥有的 多次举报, ，模型的内在局限性 ESG——环境、社会和公司治理, 近年来如此流行，对于任何理智诚实的专业人士来说都是显而易见的。目前普遍认为，根据 ESG 指标排名排名靠前的公司将获得（仅出于这个原因）股东获得更好的回报：这种信念是完全错误的。当然，正如著名的作品所证明的那样 罗伯特·埃克尔斯 在哈佛大学，经过进一步和随后的科学证据的广泛验证，引入了性格问题 道德的 在商业上，在战略层面上，有利于公司的盈利能力；我也在一篇文章中详细讨论过这个问题 我最新的专着, 多年来，这一真理已不再受到质疑，至少在学术领域是如此。无论如何，主题是另一个，即 ESG 指数完全以总体外观为中心，脱离了所检查公司的特定历史和实践：简而言之，这是一种真正的分类狂热，也是盎格鲁-撒克逊世界的典型特征。

我经常引用的例子是银行对环境的影响，这与其经济绩效不一定相关：正确的政策 遏制有害排放 在气氛上会得到高分 环境指数, ，但不会显着影响全球碳排放；相反，正如几年前的新闻所表明的那样，银行发放客户无法偿还的次级贷款，或更糟糕的是销售有毒证券，可能会造成毁灭性的社会和金融后果。尽管如此，ESG 报告在第一个问题上给予了银行信用，同时却过分地——或者更糟糕的是，恶意地——忽视了第二个问题。

可能的应对措施是刺激机构应用现有的东西 制裁制度 预定于 非财务报表 如有违反公司问责程序的情况。 现行立法 根据具体情况，对这些案件规定了 2.5 万至 15 万欧元的制裁，但似乎从未实际实施过，这也是因为相关机构明显缺乏专业知识，在本案中， 康索布, ，应在抽样检查的基础上进行评估和实施制裁，然而，矛盾的是，没有公开报告存在，结果是那些应该监督正确报告的人自己却没有报告。尽管政府的行为值得怀疑，但仍在等待司法部门找到必要的执法手段，等待立法者找到加强监管机构的充分理由 大堂 相反，企业家贸易组织致力于在幕后施加压力，以巩固现有的贸易组织 自由放任, 在普遍冷漠的情况下，违反本应约束公司和利益相关者的道德和透明度公约的行为正在成倍增加。

时尚世界：如何闭上眼睛快乐地生活

在一个 好文章 前段时间发表在美国杂志《The Nation》上， 玛丽亚·汉格维尔德 谴责道德认证，尤其是在 时尚, ，特别是 快时尚, ，即通过快速适应当前时尚来生产服装的公司部门，受到财务审计的启发，但强烈以营销为导向：事实上，它们不仅仅是一个评估和控制工具，而是一个纯粹为了外部沟通而要实现的目标，一个“挂在墙上”的证书，最重要的是要在社交媒体和新闻稿中传达，尽管供应链上工人的工作条件至少仍然存在问题。

就连记者 梅塔·克雷泽 他最近在美国杂志上谈到了这件事 在这个时代, 例如，回顾布基纳法索如何成为整个非洲大陆最重要的棉花生产国和出口国：二十万小农交付了七十万吨 棉布 Sofitex 是布基纳法索纤维纺织品公司，该公司将这些纺织品从贝宁和科特迪瓦的港口运往亚洲，在那里进行加工，然后根据欧美公司的指导方针进行包装后转售，显然非常注重可持续性– H&M、Gap 和 Zara 等西方快时尚品牌。 索菲特 每收购一公斤棉花，向农场支付约 36 美元的价格，这意味着工人每年的工资为 360 美元，即每天约 1 美元。农民尝试使用棉籽 转基因生物, ，从而稍微减少农药的使用，因为喷雾机总是处于恶劣的条件下，因此在使用时被迫吸入有毒物质；转基因种子 孟山都, 然而，他们每一代生产的纤维越来越短，从而降低了棉花的质量，从而降低了最终的售价。西方公司，包括绿色公司，对这一切很少或根本不关心。

在 孟加拉国, ，如果面料是用布基纳法索棉花制成的，情况就好一点了：每月的工资约为 90 美元，在一个比棚屋大不了多少的房子里，用于支付食物和租金的生活费用约为 73 美元，结果是，裁缝几乎都是女性，她们有 17 名工作人员。每月还剩下几美元来维持生活。活跃在现场的独立工会成员观察到，当工作条件得到改善，工资大幅上涨时，会发生的情况是——在时尚跨国公司的压力下，不愿意为包装产品支付更多费用——生产将转移到国家与一个 人工成本 更方便，让数十万家庭失业；因此，政府官员和当地工厂主相互合作，抵制任何有利于工人的工会倡议。一个引人注目的例子是 H&M: ：这家瑞典廉价服装跨国公司每年创造约 20 亿美元的利润，在其网站上公布了详细的可持续发展政策，并拥有特别系列 自觉独家 对生态影响很小，衣服的面料是菠萝叶、大麻废料等，但它的社会报告中没有提到与供应链控制有关的关键问题，我们公民也愿意闭上眼睛，不要问我们任何问题，我们很高兴以低廉的价格购买时尚商品。

这同样适用于 中国, ，世界上百分之二十的棉花产地：在中国地区 新疆 超过五十万属于伊斯兰教维吾尔族的中国军队收集和处理它， 像奴隶一样对待 在“工作和再教育”营中。这是一个巨大的问题，因为棉花是全球第二大用于服装生产的纤维，仅次于聚酯纤维，而且许多快时尚和运动服品牌以及奢侈品牌都从活跃在该地区的公司采购。在这个问题上最明确一致的机构成员是大使和前外交部长 圣阿加塔的朱利奥·特尔齐, ，全球法治委员会主席，该委员会是一个处理法治主题国际项目的非政府组织：“令人难以置信的是，有多少品牌，即使是非常著名的品牌，也没有对中国共产党推行的这些滥用行为采取立场，转而转过头来，理由是他们从中间商那里购买，因此不知道棉花到底在哪里。来自。事实上，他们知道这一点，但也许他们发现对中国的过度实力视而不见很方便。”对西方公司的道德和 ESG 认证给予应有的尊重。

这 智利 相反，它早已成为一个国际收藏中心，二手衣服 以及未售出的, 产于中国和孟加拉国，经过欧洲、亚洲或美国，最后到达南美洲，在真正的自然天堂阿塔卡马沙漠，每年约有 4 万吨未售出的货物堆放在露天。或服装行业的二手衣服 快时尚: ：事实上，据估计，每年因几乎不穿和很少回收的服装而损失 5000 亿美元。

根据 2019 年联合国报告，时尚业对 废水总量的 20% 在全球范围内（例如，生产一条牛仔裤需要 7,500 升水），并且由于时尚行业的工业活动，“每天每一秒都有相当于一辆垃圾车的纺织品被掩埋或焚烧” 。目前，尽管近年来为减少排放做出了努力，但时尚业在这方面仍然呈现出非常令人担忧的趋势，预计 气体排放 它所造成的温室效应——如今已经接近全球二氧化碳排放量的百分之十！– 到 2030 年，排放到大气中的有害气体将再增加三分之一，达到 27 亿吨的巨大数字。

道德认证和 ESG 标准：外表很多，实质很少

显然有严格的道德认证，例如 SA8000, ，其中包括验证是否遵守安全法规、足够的工资以及必要时的医疗援助：令人遗憾的是，对于审计公司来说，利润似乎比对服装公司如此吹嘘的道德标准的真诚关注更重要。检查费用是由委托检查的公司支付的，认证公司对“与客户发生矛盾”没有特别的兴趣。更不用说这些报告 - 经常具有误导性或可能低估风险 - 无法被他们应该保护的人（即工人）获取。大约有十家跨国公司争夺丰富的市场 道德认证, ，如法国Bureau Veritas、德国Tuv、英国Interteck以及意大利 Rina，意大利海军登记册, ，一个为商船分类和认证而创建的组织，随后显着扩展了其业务。

总的来说，对于几乎所有的认证公司来说，所采用的标准的情况都相当黯淡，因为这些机构似乎愿意为了获得客户而做出许多妥协。案件已记录在案——报告 亨格费尔德 – 检查被广泛宣布和“驯服”，报告中只报告了一小部分健康和安全风险，报告内容有时从一项检查复制粘贴到另一项检查，员工数量是系统性的被低估了，甚至每天工作的平庸数字也被伪造，从真正的十二或十三小时减少到更可以忍受的八小时。这些都是造成服装厂灾难的原因 阿里企业 位于印第安纳州卡拉奇 巴基斯坦, ，250 名工人被困在大楼一楼，铁栅窗后面，紧急出口锁着，灭火器也没有工作：公司已通过SA8000认证 莉娜 灾难发生前几周；这样的事实显然引发了许多令人担忧的问题，尽管RINA随后宣布已审查其认证政策，但情况似乎并不完全令人放心。

当然，自那时以来已经取得了进步，例如 你知道 （社会责任国际，这类标准的制定机构）终于在两年前发布了SA8000认证指南的修订版，但我从中得到的感觉是，社会进步的形象和 工人权利 时装公司提供的，由于这些认证公司的串通，非常扭曲， 海豚, ，主要用于安抚公民和顾客，他们需要从绿色的角度对其购买的道德状况保持平静，以便自我证明他们的消费选择是合理的。此外，时尚跨国公司对供应品实行掠夺性价格只会使情况变得更糟，消除了改善条件的任何余地。 安全 工作场所和工人的生活质量。

他为我提供了一个更有用的角度来观察这个现象 塞萨尔·萨卡尼, 、认证专家及推动者 公平对待, ，一个 ESG 评级方案，旨在利用管理体系认证中遇到的一些问题。“如今，人们非常关注 ESG（非财务风险）评估，但我们不能再犯过去在管理体系认证领域已经发生过的错误。有必要将注意力集中在真正的风险上，而不是纯粹的形式程序上。检查公司是否有电气系统的维护系统是一回事，检查配电板是否完好、接地电路是否正常等则是另一回事……从单纯验证公司的遵守管理体系的要求以及对风险暴露程度的实际估计是很复杂的。如果您必须满足需要进行具有预测性的风险评估（针对未来可能发生的事件的风险）的需求，则更是如此。观察过去发生的事情，首先要设定好预期的门槛。一个简单的例子？对于蛋糕制造公司来说，实施良好的质量管理体系应该确保该公司生产的所有蛋糕与该蛋糕最初的配方完全相同，但如果蛋糕配方很糟糕，则需要采用ISO 9001管理体系将减少工艺偏离计划标准的风险，这样做只会确保数千个蛋糕同样可怕。然而，全世界都相信，拥有 ISO 9001 管理体系认证的公司制作的蛋糕本身就是好的，而且对于环境、安全或社会责任来说也是如此。”

为了传播一种更注重理解标准的目的和目的以及对认证的期望的文化，萨卡尼最近推动建立了企业责任与可持续发展协会 “Diligentia Ets”。萨卡尼表示：“在非金融风险领域，基于自我评估或清单编制的方法已经充分证明了其局限性。”“如果没有在公司进行评估，就不可能对 ESG 进行预测性评估，这要归功于具有丰富经验、能力和诚信的审计师，并且在可能的情况下，超出了先验确定的审计频率和通知的限制：从几周甚至更长时间的通知，到仅仅几天的通知，已经是一个重要的改进。不幸的是，在ESG风险评估的背景下，不可能相信公司填写的声明或自我评估调查问卷，更糟糕的是，在互联网上公开获取的信息，更不可能相信单次访问的信息，而没有定期进行评估。监控，了解公司的非财务风险暴露程度是否恶化、维持不变或有所改善。最终，如果整个过程重新定位为对未来风险的具体预测，我们将取得真正的巨大进步”，萨卡尼总结道。

“有必要制定一系列能够确保能力、不存在利益冲突的计划和服务提供商，但最重要的是减少对认证公司的商业量目标和利润率的依赖”，博士补充道。 乔治亚·格兰多尼, 创新创业声誉管理研究中心研究员、《 LifeGate 实用通讯. 。“所有这一切都需要得到更成熟、更专业、更训练有素的咨询提供商市场的支持。格兰多尼声称，如果这一切都发生了，过去已经发生的许多扭曲可能就不会发生，这可能会对公司的声誉产生非常负面的影响，而正如我们所知，公司声誉是最重要和最重要的。对任何公司来说都是最有价值的无形资产。”

不仅仅是时尚

此外，正如两名记者在一份关于 卫报: ：例如，菲利普莫里斯公司、英美烟草公司和帝国品牌公司就购买非洲移民在意大利采摘的烟草 被剥削 没有合同，工资远低于法律规定，被迫每天在阳光下工作十二个小时，无法获得饮用水，并不断受到老板的威胁。然而，这些关键问题都不是烟草跨国公司分析或报告的主题，更不用说我们吸烟者在购买一包香烟时问自己任何问题了：“也许有人会照顾它，这与我无关”，这是我们脑海中可能闪过的想法。另一方面，负责这些跨国公司对外沟通的人员强调了如何精确应用程序和行为准则来最大限度地减少此类风险和保证 充分的合同标准 由他们的供应商：显然，即使在这种情况下，书面内容（并经过认证公司验证）与现实之间仍然存在显着差异。

新一代：有什么变化吗？

令人欣慰的是，尽管跨国公司致力于“化妆”，试图让公民相信他们（所谓的）道德意图，但后者似乎更倾向于采取负责任和可持续的做法：根据 第六届 LifeGate 国家可持续生活方式观察站, ，如果 2016 年只有 7% 的人声称购买天然或可持续服装，那么 2018 年这一比例将增至 11%，2020 年将增至 16%。推动这一变化的因素尤其是 年轻一代, ，正如所证明的 时尚现状报告, ，由咨询公司开发 麦肯锡 以及来自杂志的 时尚事业, 该报告指出，已经有 31% 的 Z 世代消费者（这一代人将决定未来几年的市场趋势）表示，他们愿意为对环境影响最小的产品多花一点钱。因此，我们希望能够激励企业做出具体的改变，即使良性过程肯定不会短暂。

回顾孟加拉国 250 名工人死亡的灾难， 莉娜, 确认工厂完全符合认证要求后，最初拒绝与那些提出问题以了解当天发生情况的人合作，将审核报告和文件“保密”，不向公众公开，声称工厂符合要求符合“检查当天”（原文如此！）的标准，并宣布无法向死者家属提供充分补偿。对于应该反过来监控公司道德标准的认证机构来说，这确实是一个令人担忧的情况；但和往常一样，生意就是生意。