Il conto è arrivato a scadenza per l’eredità di razzismo degli Stati Uniti:Settimana 3 di TED2020

In risposta al momento storico di lutto e rabbia per le continue violenze inflitte alle comunità nere dalla polizia negli Stati Uniti, quattro leader del movimento per i diritti civili – Dott.Filippo Atiba Goff, CEO del Center for Policing Equity; Rashad Robinson, presidente di Color Of Change; Dott.Bernice Albertine Re, amministratore delegato del King Center;E Antonio D.Romero, direttore esecutivo dell'American Civil Liberties Union – si è unito TED2020 esplorare come possiamo smantellare i sistemi di oppressione e razzismo. Guarda la discussione completa su TED.com, e leggi un riepilogo qui sotto.

Dott.Filippo Atiba Goff, amministratore delegato della Centro per la polizia dell'equità

Grande idea: Il conto è arrivato a scadenza per i debiti non pagati che gli Stati Uniti hanno nei confronti dei suoi residenti neri.Ma non arriveremo dove dobbiamo andare solo riformando la polizia.

Come? Ciò a cui stiamo assistendo ora non è solo la risposta a un’esecuzione pubblica raccapricciante e crudele: un linciaggio.E non è solo la reazione a tre di loro:Ahmaud Arbery, Breonna Taylor e George Floyd.Ciò a cui stiamo assistendo è il conto in scadenza per i debiti non pagati che gli Stati Uniti hanno nei confronti dei suoi residenti neri, afferma il Dr.Phillip Atiba Goff, amministratore delegato del Center for Policing Equity (CPE).Inoltre il lavoro per cui CPE è noto — lavorando con i dipartimenti di polizia per utilizzare i propri dati per migliorare i rapporti con le comunità che servono — Goff e il suo team stanno incoraggiando i dipartimenti e le città a prelevare denaro dai bilanci della polizia e a investirlo invece direttamente in risorse pubbliche per la comunità, so le persone non hanno bisogno della polizia per la sicurezza pubblica in primo luogo. Scopri di più su come sostenere il Center for Policing Equity »

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Rashad Robinson, presidente di Colore del cambiamento

Grande idea:Sulla scia degli omicidi di George Floyd, Breonna Taylor e Ahmaud Arbery, le persone si manifestano giorno dopo giorno a sostegno del Movimento per le vite dei neri e per protestare contro la brutalità della polizia contro le comunità nere.Dobbiamo incanalare quella presenza ed energia nel potere e nel cambiamento materiale.

Come? La presenza e la visibilità di un movimento possono spesso portarci a credere che il progresso sia inevitabile.Ma costruire potere e cambiare il sistema richiede qualcosa di più che semplici conversazioni e retweet.Per creare un cambiamento materiale nei sistemi razzisti che consentono e perpetuano la violenza contro le comunità nere, dobbiamo tradurre l’energia di queste proteste globali in richieste e azioni specifiche, afferma Robinson.Dobbiamo approvare nuove leggi e ritenere coloro che detengono il potere – dai capi della polizia ai procuratori cittadini ai nostri rappresentanti al Congresso – responsabili nei loro confronti.Se vogliamo districare questi sistemi interconnessi di violenza e complicità, dice Robinson, dobbiamo impegnarci in un’organizzazione locale e tangibile e costruire il potere necessario per cambiare le regole.“Non puoi cantare le nostre canzoni, usare i nostri hashtag e marciare nelle nostre marce se dall’altra parte stai sostenendo le strutture che ci mettono in pericolo, che ci uccidono letteralmente”, dice Robinson.“Questo è il momento per gli alleati bianchi di opporsi in modi nuovi, di fare il tipo di alleanza che smantella veramente le strutture, non solo fornisce beneficenza”.

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Dott.Bernice Albertine Re, amministratore delegato di Il Centro Re

Grande idea:Per procedere verso Stati Uniti radicati nella convivenza benevola, nell’equità e nell’amore, dobbiamo distruggere e sostituire i sistemi di oppressione e violenza nei confronti delle comunità nere.La nonviolenza, la responsabilità e l’amore devono aprire la strada.

Come? Gli Stati Uniti hanno bisogno di una correzione di rotta che coinvolga sia il duro lavoro che il “lavoro del cuore” – e nessuno ne è esente, afferma il Dr.Bernice Albertine Re.King continua a diffondere e a basarsi sulla saggezza di suo padre, il Dr.Martin Luther King Jr., e crede che gli Stati Uniti possano lavorare verso l’unità e la guarigione collettiva.Per fare ciò è necessario porre fine al razzismo, all’oppressione sistemica, al militarismo e alla violenza.Chiede una rivoluzione di valori, alleati che ascoltino e si impegnino e un mondo in cui alla rabbia venga dato spazio per essere incanalata nella creazione di un cambiamento sociale ed economico.In questo momento, mentre le persone hanno raggiunto un punto di ebollizione e viene loro chiesto di ristrutturare la natura della libertà, King ci incoraggia a seguire le parole di suo padre di convivenza non violenta e a non continuare sulla strada del violento coannientamento."Tu come persona potresti voler esentarti, ma ogni generazione è chiamata", dice King.“E quindi incoraggio le aziende americane a iniziare a svolgere un lavoro contro il razzismo all’interno delle aziende americane.Incoraggio ogni settore a iniziare a lavorare contro il razzismo e a raccogliere la bandiera della comprensione del cambiamento non violento a livello personale e da una prospettiva di cambiamento sociale.Possiamo farlo.Possiamo fare la scelta giusta per costruire, in definitiva, l’amata comunità”.

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Antonio D.Romero, direttore esecutivo della Unione americana per le libertà civili (ACLU)

Grande idea:Non importa quanto siamo spaventati dalle attuali turbolenze, dobbiamo rimanere positivi, ascoltare e interagire con voci inascoltate o messe a tacere e contribuire a rispondere a quella che è diventata la questione centrale della democrazia negli Stati Uniti:Possiamo davvero diventare un popolo uguale, equamente vincolato dalla legge, quando così tanti di noi vengono picchiati dalle istituzioni razziste e dai loro esecutori?

Come? Questo non è il momento per gli alleati di disconnettersi: è tempo per loro di guardarsi a lungo allo specchio, riflettere su punti di vista con cui potrebbero non essere d’accordo o comprendere e impegnarsi in sforzi per smantellare la supremazia istituzionale bianca, dice Romero.La riforma non basta più.Tra molti altri cambiamenti, la sfida più acuta che l’ACLU sta ora affrontando è come tagliare i fondi alle forze di polizia militarizzate, che molto spesso sembrano più eserciti permanenti che dipendenti pubblici, e portarle sotto il controllo civile.“Per gli alleati in questa lotta, e per quelli di noi che non vivono questa esperienza ogni giorno, è tempo di impegnarsi”, afferma Romero.“Non puoi cambiare canale, non puoi disconnetterti, non puoi dire: ‘Questo è troppo difficile’. Non è così difficile per noi ascoltare, imparare e prestare attenzione”.